12月26日，学校召开校长办公扩大会议，主要总结2017年中层干部述职评议工作，就开展新一轮中层干部选聘工作进行动员。学校党政领导班子以及全体中层干部参加会议。校长李力强主持会议。

会上，党委书记谭锦添首先对中层干部述职评议大会进行总结，他用32个字高度概括了本次述职评议的情况——态度端正、认真准备；勤奋履职、亮点纷呈；评议中肯，预期达成；差距不多，仍需努力。同时，他也指出当前我校正处在大力实施创新强校、创优升本工作的关键时期，对今后的干部队伍建设提出以下要求：一要解放思想，向本科看齐，用更高的标准来要求自己；二要提高责任意识，继续加强奉献精神；三要畅通部门沟通，加强协作精神；四要加强党建工作，从严管党治党。接着，谭书记对换届聘任工作做动员，对今年中层干部换届聘任工作实施方案进行了解读，重点介绍了换届聘任工作的指导思想、原则、方式和程序。谭书记强调：希望大家从大局出发，提高认识，把思想统一到校党委的部署上来，以高度的责任感和满腔的热情，积极关心、支持和参与这项工作，确保本次干部聘任工作圆满完成。

校长李力强在主持会议时指出，这次中层干部换届及聘任工作意义重大，要通过这次换届，选拔出素质优良、群众公认、干事创业的优秀干部。他要求全体中层干部：一要提高认识，正确认识述职结果，在工作中学习，在学习中成长；二要继续深入学习贯彻党的十九大精神，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，继续做好本职工作，谋划好将来的工作，提高工作质量，提高管理水平，彰显特色，做一位德才兼备的好干部；三要有大局意识，从全局高度、分析问题，围绕创优升本，创新强校开展工作，自觉地在顾全大局的前提下做好本职工作；四要勤学习，做表率，重实干，善沟通、做表率、多奉献。他希望，在党委的领导和全校的共同努力下，顺利完成这次中层干部换届聘任工作，为学校创优升本工作奠定坚实的组织基础。

党委书记谭锦添、校长李力强分别在会议上作重要讲话

校长办公大会现场